✓ Бесплатное размещение до пяти вакансий на месяц

✓ Бесплатный доступ к базе резюме

✓ Быстрое закрытие вакансий линейного персонала

✓ Недорогие тарифы для крупных работодателей и агентств

Директор, зам. директора по стратегическому менеджменту и HR - резюме 165806


Фролов Валерий Леонидович

Дата обновления: 27.11.2017

Город: Омск

Отрасль: Топ-менеджмент, руководители

Тип занятости: Не имеет значения

Образование: Высшее

Текст резюме:

Дата рождения: 12.01.1958
Семейное положение: женат
Телефон: 8-913-602-52-14
Образование – высшее, аспирантура
1974-1979 гг. ОмГУ им. Ф.М. Достоевского (филологический факультет)
1986-1991 гг. Аспирантура ОмГПУ (история-политология)
2010 г. Российский институт директоров (направление «Корпоративный директор»)
Дополнительное образование
• Moody International Certification, Quality Assurance Auditor/Lead Auditor
• PUM, Нидерланды, Стратегическое маркетинговое планирование
• «Bureau Veritas», г. Москва, Интегрированные системы менеджмента ИСО 9001: 2000, ИСО 14001: 2004, OHSAS 18001: 1999
• Bureau Veritas», г. Москва, Интегрированные системы менеджмента. Новая версия ИСО 9001: 2015. Новая версия ИСО 14001: 2015
• ТКБ «Интерсертифика», г. Москва, «Внедрение менеджмента рисков на основе требований стандартов ИСО 9001: 2015 и ИСО 14001: 2015 (с учётом стандартов ISO 31000 и ISO / IEC 31010)
Опыт работы
2016 – по наст. время Эксперт и консультант в области диагностики систем управления, регламентации, оценки и оптимизации бизнес-процессов Консалтинговые услуги в сфере систем управления, регламентации, оценки и оптимизации бизнес-процессов; бизнес-тренер по внедрению систем менеджмента на промышленных предприятиях на соответствие международным стандартам ИСО 9001: 2015 г.; ИСО 14001: 2015 г.; OHSAS 18001: 2007 г.; 6 Sigma; Бережливое производство (система управления производством Toyota); Система сбалансированных показателей
2003 - 2016 гг. ПАО «Титан»,
заместитель генерального директора по стратегическому развитию и управлению персоналом
В подчинении:
Департамент «Система менеджмента», департамент управления персоналом, департамент по связям с общественностью, отдел документационного обеспечения систем управления, отдел по охране труда, служба безопасности.
Должностные обязанности:
Разработка, внедрение, сертификация, ресертификация, развитие систем менеджмента на соответствие международным стандартам ИСО 9001:2015 (менеджмент качества); 14001: 2015 (охрана здоровья); OHSAS 18001:2001; «Бережливое производство»; «Кайдзен»; Система сбалансированных показателей; Трудовое соперничество; Риск-менеджмент; Системы безопасности.
2010 – 2016 гг. ОмГУ им. Ф.М. Достоевского Руководитель филиала кафедры «Менеджмент» экономического факультета
2002 – 2003 гг. ОАО «Омский бекон», директор по качеству
Разработка, внедрение, сертификация и развитие систем менеджмента на соответствии стандартам ГОСТ Р ИСО 9001:2000; ГОСТ ИСО 9001:2000.
1999 – 2002 ООО «Ситек-Трединг», ООО «Ситек ЛТД», заместитель директора
1997 – 1999 ООО «Терция», заместитель директора
1991 – 1996 Бизнес-колледж «Омский торговый дом», директор
1984 – 1991 Омский обком ВЛКСМ, лектор; Областной партархив, научный сотрудник
1980 – 1984 ПО «Омскнефтеоргсинтез», корреспондент газеты «Сибирский нефтяник», секретарь комитета ВЛКСМ.

Участие в коллегиальных органах
2006 – 2015 гг. - Член правления ЗАО «ГК «Титан»
2009 - по наст время - Член коллегии профессионального сообщества корпоративных директоров.
2013 – 2015 гг. - Член областной комиссии по кадровой политике Омской области.
2007 - 2015 гг. - Член правления Торгово-промышленной палаты Омской области.
Достижения:
• Более 15 лет практической работы по разработке, внедрению и сертификации систем менеджмента на соответствие требованиям международных стандартов ISO серии 9000, 14000, OHSAS 18000.
• Практический опыт руководящей и консалтинговой деятельности в различных отраслях промышленности и сельского хозяйства.
• Внутренний эксперт и консультант в области диагностики систем управления, регламентации, оценки и оптимизации бизнес-процессов.
• Полученные знания в области таких технологий как управление по целям, система сбалансированных показателей и т.д. были успешно применены на практике при разработке эффективных систем менеджмента в соответствии с требованиями международных стандартов и законодательства РФ.






Контактные данные:

Чтобы просмотреть контакты резюме, войдите, пожалуйста, на сайт
с помощью вашего email и пароля:


Если вы не зарегистрированы как работодатель, воспользуйтесь этой ссылкой.



Для эффективного подбора персонала вы также можете разместить вакансии на портале Careerist.ru!

Похожие резюме



Наши вакансии проиндексированы поисковой системой работы в России Trud.com